雖說利物浦的表現(xiàn)無法令人滿意，但是維爾茨已經(jīng)找到了狀態(tài)，他在各項賽事當(dāng)中連續(xù)進球。《圖片報》的記者阿爾夏夫也承認(rèn)，這位德國球星已經(jīng)克服了困難時期，至少他的英超生涯進入了平穩(wěn)發(fā)展期。然而還有一些問題油然而生，首先，阿爾夏夫擔(dān)心維爾茨被“過度使用”，現(xiàn)階段斯洛特能夠穩(wěn)定使用的球員不是很多，既然維爾茨找到了狀態(tài)和節(jié)奏，這位德國球星就有可能被連續(xù)使用乃至“過度使用”。阿爾夏夫表示，雖然維爾茨還年輕，但是他遭受過重大傷病的困擾。
也就是說維爾茨存在著玻璃人的隱患，一旦他被“過度使用”，再次受傷乃至是大傷的可能性就會增大，這是阿爾夏夫擔(dān)心的問題。利物浦的戰(zhàn)績壓力很大，斯洛特沒有喘息的機會，所以目前誰的狀態(tài)好，誰就要長期全勤打比賽，對于維爾茨的數(shù)據(jù)來說是好事，但是他的健康隱患就會出現(xiàn)。利物浦也是屢次在領(lǐng)先的情況之下，被不如自己的對手逼平，阿爾夏夫?qū)Υ诉M行了總結(jié)——利物浦的問題很像多特蒙德。黃黑軍團在本賽季的多場平局，都是在領(lǐng)先兩球的前提下，被對手追平。
阿爾夏夫表示，斯洛特防守體系當(dāng)中的問題，在某種程度上很像科瓦奇，這也導(dǎo)致了兩家俱樂部的丟分問題相似。當(dāng)鏡頭回放利物浦最近三場聯(lián)賽的防守集錦時，會發(fā)現(xiàn)一個詭異的循環(huán)：高位防線在75分鐘后總會出現(xiàn)集體失位，就像被施了定時消失術(shù)。范戴克頻繁攤手的畫面與胡梅爾斯在威斯特法倫球場的無奈身影逐漸重疊，兩支以激情著稱的球隊，此刻都在經(jīng)歷著戰(zhàn)術(shù)板上的"鬼打墻"。
這種相似性或許埋藏在更深層的土壤里。斯洛特和科瓦奇都癡迷于用進攻化解危機，但現(xiàn)代足球的勝負(fù)手早已轉(zhuǎn)向攻防轉(zhuǎn)換的毫秒之間。阿森納名宿基翁在專欄中指出："當(dāng)你的邊后衛(wèi)變成邊鋒，中場線又習(xí)慣性前壓，后場留下的空檔就像給對手的邀請函。"數(shù)據(jù)印證了這個觀點——利物浦和多特本賽季被反擊丟球分別排在英超和德甲第二位。不過轉(zhuǎn)機或許正在醞釀。斯洛特近期開始試驗三中衛(wèi)體系，就像多特在魯爾區(qū)德比中突然變陣5-4-1那樣，這種痛苦的自我顛覆恰恰是打破鏡像困境的開始。正如卡拉格在解說時提到的："真正的強隊不是永不跌倒，而是每次跌倒都能用不同的姿勢爬起來。"此刻默西塞德河與魯爾河上空飄著相同的烏云，但誰先找到戰(zhàn)術(shù)手冊里缺失的那一頁，誰就能在雨季結(jié)束前看見不同的彩虹。
阿爾夏夫的擔(dān)憂并非沒有道理。現(xiàn)代足球高強度、快節(jié)奏的對抗，對球員身體的損耗遠超以往。尤其是像維爾茨這樣技術(shù)細膩的進攻型球員，往往要面對對手的重點盯防和兇狠攔截。即便他目前狀態(tài)火熱，連續(xù)作戰(zhàn)帶來的疲勞積累，很可能在某一次看似普通的對抗中爆發(fā)——就像緊繃的弦突然斷裂。由此可見，阿爾夏夫擔(dān)心維爾茨被“過度使用”。斯洛特當(dāng)然明白輪換的重要性，但利物浦正處于回到聯(lián)賽前四名的關(guān)鍵期，每一分都可能決定賽季的結(jié)局。
俱樂部高層和球迷的期待，讓教練組很難在用人上過于保守。維爾茨的出色表現(xiàn)既是機遇也是風(fēng)險：他的創(chuàng)造力能為球隊打開局面，但過度依賴他也意味著將風(fēng)險集中在一人身上。或許，利物浦需要盡快找到B方案——在維爾茨狀態(tài)下滑或需要休息時，有其他球員能站出來分擔(dān)壓力。年輕球員的成長、戰(zhàn)術(shù)的微調(diào)，甚至是冬窗的針對性引援，都可能成為緩解這一隱患的途徑。畢竟，一個健康的維爾茨，才是利物浦長期競爭力的保障。短期的成績固然重要，但若以核心球員的健康為代價，或許得不償失。
醫(yī)療團隊的監(jiān)控和科學(xué)的輪換計劃將是關(guān)鍵。斯洛特需要在勝利與球員健康之間找到平衡，否則，維爾茨的“玻璃屬性”可能成為利物浦賽季征程中一顆定時炸彈。戰(zhàn)術(shù)層面，斯洛特或許可以考慮調(diào)整維爾茨的場上角色。讓他從前腰位置適當(dāng)回撤，既能發(fā)揮其傳球視野優(yōu)勢，又能減少在危險區(qū)域遭受犯規(guī)的次數(shù)。上當(dāng)維爾茨短暫擔(dān)任拖后組織核心時，其觸球次數(shù)雖略有下降，但關(guān)鍵傳球成功率和對抗成功率反而有所提升。這種微調(diào)或許能為解決"過度使用"難題提供新思路。
